Отиването на интервю може да бъде изнервящо преживяване, особено ако отивате за нов вид работа и не сте напълно уверени в уменията си.
Тъй като търсенето на квалифицирани специалисти по дигитален маркетинг продължава да расте, има и много конкуренция за роли с големи перспективи и предимства, така че си струва да отделите време и енергия, за да направите най-доброто, което можете, за да направите това интервю правилно.
Но когато се подготвяте за интервю за дигитален маркетинг, има неща, които можете и трябва да направите, за да сте готови, както и няколко неща, които определено трябва да избягвате. Освен това много интервюта вече се провеждат онлайн, което добавя ново измерение към процеса на интервю (ето статия за някои страхотни съвети за онлайн интервю).
Нека разберем някои от онези важни неща
които не трябва да имате предвид по време на интервю, за да сте сигурни, че ще преминете с отличие, за да стигнете до следващия кръг.
“Интервюто е случай на успех или провал. То е там, за да блеснете наистина и наистина да подчертаете какви са вашите умения. Така Списък на потребителите на базата данни на Telegram че подготовката ще бъде ключова.”
– Eimear Walsh, управляващ партньор на Alternatives и директор на Brightwater Group
1) Не бъдете невежи относно компанията
Точно както компаниите искат хора, които са страстни и мотивирани, те също искат екипни играчи, които се грижат за растежа и успеха на тяхната компания. От вас зависи не само да покажете познания за компанията, но и страст към това, което прави.
Като проучите преди интервюто
можете да демонстрирате защо вашите цели и умения са в съответствие с това, което компанията иска да постигне, и да покажете, че сте кандидат, който може да им помогне да постигнат целите си.
„Проучете компанията и разгледайте местоположението или местоположенията, в които се намира компанията. Погледнете Намерете и квалифицирайте нови потенциални клиенти с WhatsApp функциите, продуктите и услугите, които предлагат. Погледнете уебсайта, изтеглените от индустрията публикации и всички социални медии. Направете пълен преглед на това, което представлява тази компания“, казва Eimear Walsh, управляващ партньор на Alternatives и директор на Brightwater Group в нашия скорошен уебинар.
Не забравяйте, че интервюто не е само интервюиращият да научи за вас: става дума и за това да демонстрирате какво знаете за компанията и защо сте подходящ.
Не бъдете неясни
Казват, че дяволът е в детайлите и въпреки че трябва да се постараете да не бързате в интервюто си, трябва също така да положите усилия да предоставите достатъчно подробности за вашия опит, знания и умения, така че интервюиращият да получи пълната картина на вашите способности.
„Ако сте били избрани за B2C факс интервю, шансовете са на хартия компанията да смята, че сте наистина подходящ за ролята“, казва Уолш. „Там, където хората не успяват, има ограничени отговори. Това, което имам предвид под това, е да не използвам примери за конкретизиране на отговорите, да не давам различни сценарии или да говоря чрез пример за това, което сте постигнали, как може би сте преодолели проблем с колега или може би как сте достигнали краен срок по-бързо, каквото и да е бъди.”
